Nakon što je krajem prošlog mjeseca objavljen elektronski registar zaposlenih i plata u javnom sektoru Unsko-sanskog kantona, koji je izazvao brojne reakcije zbog visine primanja u pojedinim ustanovama, Vlada USK pokrenula je postupak usklađivanja plata u Zavodu zdravstvenog osiguranja i JU Službi za zapošljavanje USK.
Premijer Mustafa Ružnić zatražio je od rukovodstava ovih institucija da pravilnike o platama usklade s jedinstvenom osnovicom koja važi za budžetske korisnike, uz najavu da će isti model biti primijenjen i na ostale javne ustanove i preduzeća.
Direktorima je naloženo da u roku od osam dana pripreme usklađene prijedloge pravilnika i dostave ih nadležnom ministarstvu.
Iz Zavoda zdravstvenog osiguranja USK poručili su da je njihov pravilnik već usklađen s osnovicom koja se primjenjuje za državne službenike, te navode da bi dodatno usklađivanje moglo donijeti uštedu od oko milion KM, koja bi bila usmjerena na unapređenje zdravstvene zaštite osiguranika.
S druge strane, iz JU Službe za zapošljavanje USK ističu da podržavaju transparentan sistem obračuna plata, ali smatraju da se zaključak Skupštine prvenstveno odnosi na zdravstveni sektor. Dodaju da su još prošle godine smanjili osnovicu za obračun plata i racionalizovali određena materijalna prava zaposlenih.
Premijer Ružnić naglašava da cilj nije samo usklađivanje plata u dvije ustanove, već uspostavljanje jedinstvenog sistema kontrole pravilnika koji uređuju plate, naknade i organizaciju rada u svim javnim ustanovama i preduzećima na području Unsko-sanskog kantona.
Prema njegovim riječima, na taj način Vlada će imati bolji uvid u zakonitost rada, poslovanja i visinu primanja u javnom sektoru, s ciljem uspostavljanja transparentnijeg i pravednijeg sistema obračuna plata.
Argument.ba
